Лица «Татнефти»: кто пишет летопись большой нефти сегодня

Айсылу Динмухаметова работает в системе «Татнефти» с 2015 года. Сегодня она ведущий инженер по промышленной безопасности и охране труда в Бавлинском филиале «Татнефть – АЗС Центра». Айсылу считает, что ей очень повезло с трудоустройством, потому что далеко не каждому молодому специалисту удается устроиться по специальности сразу после окончания вуза. А в нее поверили и доверили заниматься именно тем, на что она училась в КНИТУ-КХТИ, — «безопасностью технологических процессов и производств».

Руководство и коллеги отмечают ее принципиальность в отстаивании своей профессиональной точки зрения, требовательность к вопросам эксплуатации опасных производственных объектов, охраны труда и промбезопасности.

В 2023 году Айсылу Динмухаметова заняла первое место в конкурсе профмастерства «Татнефти» по направлению «Промышленная безопасность и охрана труда». Причем конкурсные задания были связаны не с автозаправочными станциями, а с бурением. Конкурсантам предстояло определить риски на рабочем месте, подобрать спецодежду, продемонстрировать навыки оказания первой доврачебной помощи. Все задания Айсылу выполнила на отлично. 

«„Татнефть“ дает много возможностей, особенно для молодых специалистов. Вы можете повышать свой профессиональный уровень, участвовать в семинарах, вебинарах, общаться и делиться опытом с коллегами из других подразделений, — говорит Айсылу. — Мне нравится компания, люди, коллектив и отношение руководства к своим сотрудникам. И мне очень повезло с руководителем, ведь не каждый поверит в молодого специалиста и возьмет его буквально со студенческой скамьи».

Предполагал ли в начале своей карьеры выпускник Уфимского государственного нефтяного технического университета Александр Семанов, что станет ученым? Тогда оператор по добыче нефти и газа вряд ли ставил себе такие цели. Но талант и организаторские способности привели молодого человека в науку — ту самую, которая идет рука об руку с реальным производством. Сегодня 32-летний Семанов — заместитель начальника отдела геолого-гидродинамического моделирования и разработки ЦТР «Татнефти», учится в аспирантуре на базе Высшей школы нефти и делает успехи в промышленной науке. В прошлом году победил в номинации «Лучший молодой ученый в производственной отрасли» республиканского конкурса «Лучший молодой ученый РТ – 2023». Так оценили его работу по созданию гидродинамических моделей для разработки месторождений, в том числе с оптимизацией системы поддержания пластового давления на традиционных месторождениях.

«Иногда я удивляюсь, как он справляется с объемом работы, возложенным на него, при этом оставаясь в тонусе, — говорит о своем заместителе начальник отдела геолого-гидродинамического моделирования и разработки Центра моделирования „ТатНИПИнефти“ Иван Мельников. — Среди коллег Александр также ценится как эксперт, он анализирует все варианты, старается предвидеть результат».

Сам Александр отмечает, что компания делает все, чтобы у сотрудников была возможность развиваться, в том числе и в науке: «Наша работа идет бок о бок с наукой, они тесно взаимосвязаны. Что касается перспектив, хочу отметить, что в компании всегда открыты новые области деятельности. От нас, молодых специалистов, требуется только желание и стремление».

В компании работают не просто профессионалы, но люди с большим человеческим сердцем. Именно поэтому в «Татнефти» так развито волонтерское движение и реализуется мощная социальная программа. Одно из направлений — «Наставничество сирот». Много лет участвует в этом проекте Алия Хакимова, начальник смены ООО «ТН-Биопротеин». Сейчас под ее опекой 18 парней и девушек, у которых нет никого из родных и близких. «Татнефть» стала семьей и этим ребятам. Алия работает в компании с 2009 года. Начинала с помощника ведущего инженера отдела антикоррозионной защиты НПО, со временем включилась в общественную работу, выбрав путь помощи тем, кто в ней более всего нуждается. Она успевает и заниматься социальным волонтерством, и расти профессионально: недавно стала начальником смены в новой структуре компании — «ТН-Биопротеин». «У начальника смены должны преобладать те черты характера, которые позволяют ему и руководить бригадой операторов, и обеспечивать бесперебойное ведение технологического процесса, — делится директор ООО „ТН-Биопротеин“ Ригель Хакимов. — Это решительность, стойкость, грамотность, коммуникабельность и ответственность. В работе Алии Амировны раскрываются как раз эти черты, что, несомненно, придает уверенность и воодушевляет на успех».

Сама Алия говорит, что компания «Татнефть» для нее территория разносторонней самореализации. «Независимо от того, какое у тебя образование, твое внутреннее предназначение — это тоже вектор развития в „Татнефти“. У нас очень много проектов, в которых может принять активное участие любой сотрудник».

Анастасия Захарова родилась и выросла в Альметьевске, где с раннего детства все для нее было связано с «Татнефтью». Как говорит сама Анастасия, она себя считает ребенком «Татнефти», потому что «отдыхала в лагерях „Татнефти“, участвовала в детских конкурсах „Татнефти“, видела все прекрасные изменения, которые проводит „Татнефть“ в родном городе». Неудивительно, что и свою профессиональную деятельность Анастасия решила связать с нефтяной компанией и после университета работает в ней уже почти 8 лет. Сегодня девушка трудится инженером Центра моделирования «ТатНИПИнефти», занимается геологическим 3Д-моделированием. В этом году она стала участником международной научно-просветительской экспедиции на Северный полюс (экспедиция стартовала в середине августа). Анастасия вошла в число 15 счастливчиков из 8 стран мира по итогам конкурсного отбора, который проходил в марте на Всемирном фестивале молодежи в Сочи, собравшем более 20 тысяч молодых лидеров из 180 стран. «Когда я каждый день иду на любимую работу, меня радует, что я являюсь частичкой „Татнефти“. Очень приятно быть в этой команде. Компания дает все возможности для развития — надо только не бояться брать на себя ответственность и пользоваться этими возможностями. И тогда все получится!» — поделилась с нами Анастасия.

Ветеран «Татнефти» Хаджи Ахметович Валеев в свои 90 (!) лет так же бодр и активен, как все те десятилетия своей трудовой жизни, которые он отдал нефтяному делу. Блестящий интеллектуал, ветеран управления «Татнефтегазпереработка» Хаджи Валеев за свою трудовую деятельность внес весомый вклад в развитие компании. Его, 15-летнего паренька, привел в приемную нефтепромыслового техникума старший брат-фронтовик, а в 18 лет юный Хаджи уже работал на буровой. Потом была учеба на вечернем факультете Московского нефтяного института имени И.М. Губкина, изобретательские и конструкторские разработки (за одну из них он получил орден Красного Знамени), работа на Миннебаевском газоперерабатывающем заводе, который впоследствии вошел в состав одного из крупнейших подразделений «Татнефти» — управления «Татнефтегазпереработка». И после выхода на заслуженный отдых Хаджи Ахметович не мог сидеть без дела — работал директором учебно-курсового комбината, затем инженером в Инженерном центре «Татнефти» вплоть до 70 лет. Его ум по-прежнему пытлив и ясен, он так же, как и в молодые и зрелые годы, интересуется техническими новинками, много читает и активно участвует в делах ветеранской организации. «Я стал нефтяником в 15 лет. И мое мнение за все годы не изменилось: если выбрал профессию, то будь в ней мастером. А болтаться по жизни — это не дело. Где бы я ни работал, везде вкладывал душу, и поэтому профессия для меня была основным путеводителем в жизни».

«В компании стараюсь добиться новых высот, реализации новых проектов. Здесь работают очень хорошие люди, от управленцев до рабочих», — говорит 38-летний Ильвир Газизов — заместитель начальника производства смазочных материалов «ТАНЕКО».

Его руководитель, заместитель директора НПЗ – начальник производственного отдела НПЗ АО «ТАНЕКО» Айрат Гатауллин характеризует Газизова как высококвалифицированного и целеустремленного специалиста, который является примером для молодых коллег. Сам Газизов считает, что работать в компании очень престижно. И дело не только в стабильности и высокой оплате труда, но и в той продукции, которую выпускает компания и которая востребована по всей стране.

«Очень почетно работать в такой компании и принимать решения, когда ты знаешь, что они будут еще одним звеном в ее развитии. Когда поставленная задача и ее реализация положительно влияют на деятельность не только компании, но и всей страны в целом. Как производитель моторных масел, могу сказать: зная, что эти масла используют не только в Татарстане, но и по всей России, меня переполняет гордость. Я счастлив, что работаю в такой сплоченной команде».

«Все мы, сотрудники компании, работающие в разных направлениях, формируем общий результат в виде продуктов группы „ Татнефть“, которые востребованы и на рынке, и в целом в энергосистеме страны. И этим, я считаю, надо гордиться», — поделился главный специалист (по газу) управления энергетики «Татнефти» Алексей Грахов.

Грахов работает в управлении энергетики с 2018 года, в его зону ответственности входит организация закупок природного газа для предприятий группы «Татнефть». Но не только в этом заключается его работа. Например, главный специалист управления энергетики принимает активное участие в цифровизации планирования и мониторинга энергопотребления. Один из масштабных проектов, где Грахов выполнял одну из ключевых ролей, — применение современных энергосберегающих технологий и внедрение интеллектуального учета энергоресурсов в многоквартирных домах энергоэффективного поселения в Актюбинском.

«Алексей Юрьевич — активный и компетентный специалист, который не боится проявлять инициативу и решать новые сложные задачи. Он неизменный участник многих ключевых проектов управления в области эффективного распределения, потребления и учета энергоресурсов», — оценивает подчиненного заместитель начальника отдела энергообеспечения и энергоэффективности управления энергетики ПАО «Татнефть» Иван Мухортов.

Оператор по добыче нефти и газа ЦДНГ-2 НГДУ «Альметьевнефть» Александр Гудошников — шестикратный победитель конкурса профессионального мастерства компании. А еще спортсмен, неоднократный призер городских, региональных и всероссийских турниров по гиревому спорту, кандидат в мастера спорта.

В 2007 году Александр пришел работать в управление «Елховнефть», где увидел большие перспективы и возможности для роста. Сейчас трудится в «Альметьевнефти».

«К своей работе Саша относится очень серьезно, нелегкий труд оператора по добыче нефти и газа ему по плечу, как никак профессиональный спортсмен! Александр Георгиевич — старший оператор в бригаде, молодые работники часто к нему обращаются за помощью и советом, а для мастера он надежный помощник», — говорит о нем начальник ЦДНГ-2 НГДУ «Альметьевнефть» Артем Бородин.

«Работа в компании для меня — это не только стабильность, уверенность в завтрашнем дне и финансовое, социальное благополучие, но и возможность расти профессионально, постоянно совершенствоваться, — поделился Гудошников. — И для этого компания предоставляет все возможности. А еще, что важно, у нас очень сплоченный коллектив».

Спортсменка, красавица, умница — все это относится к инженеру по расчетам и режимам химического цеха Нижнекамской ТЭЦ Наталье Кирякиной. На станции она начала работать в 2017 году в должности аппаратчика химводоочистки 4-го разряда химического цеха. Уже через два года ее перевели на должность инженера по расчетам и режимам этого же цеха. Как отмечает руководство Натальи, она высококвалифицированный, добросовестный специалист, принимает активное участие в общественной жизни цеха. В прошлом году стала победителем бизнес-семинара по направлению «Охрана окружающей среды и экология», неоднократно удостаивалась звания лучшего спортсмена среди работников ТЭЦ.

«„Татнефть“, безусловно, привлекательна для молодых людей, здесь для них созданы все условия для развития. Впрочем, в любом возрасте сотрудники имеют возможность для реализации. И не только в профессиональном, но и в личностном росте: в творчестве, спорте. И пусть я сегодня в силу возраста не могу участвовать в молодежных конференциях и мозговых штурмах молодежи, но могу реализовать свои способности в спорте, — рассказывает Наталья. — И уверена, что в „Татнефти“ каждый отдельный человек не просто винтик, а личность, которую ценят и поддерживают».

Лаборатория ООО «Татнефть-Пресскомпозит», которой более 6 лет руководит Нина Муртазина, в прошлом году признана лучшей испытательной лабораторией в Татарстане. Общий стаж в профессии Нины Валерьевны — почти 30 лет. Она не только высококлассный специалист, но и интересная, очень творческая личность: имеет музыкальное образование, пишет стихи, была инициатором создания и активным членом литобъединения в Бугульме, где в то время работала. И, конечно, это безгранично преданный своей профессии человек. А в лабораторных исследованиях, считает Нина Валерьевна, безусловно, присутствует элемент творчества.

«На нашем предприятии мы уделяем большое внимание новым проектам, в том числе творческим инициативам. Ежегодно внедряем новые методики, чтобы повысить контроль качества сырья и готовой продукции. Это важно, потому что качество сырья напрямую влияет на готовую продукцию и процесс производства, — говорит Муртазина. — Хочу поблагодарить „Татнефть-Пресскомпозит“. На любом своем рабочем месте я всегда работала ответственно, но ни на одном предприятии так не чувствовала свою ответственность и причастность к производственному процессу, как на „Пресскомпозите“. Горжусь своей компанией и понимаю, что я ей действительно нужна и полезна».

«Молодой рационализатор и изобретатель РТ – 2023» в номинации «Химия» — такого звания удостоен начальник товарно-сырьевого цеха «Тольяттикаучука» Алексей Балашов. Он вышел с инициативами по увеличению мощности производства топливных компонентов, которые привели к экономическому эффекту, равному почти 700 млн рублей чистой прибыли. А еще его называют «молодым Кулибиным».

Балашов работает на заводе «Тольяттикаучук» 12 лет. Прошел все ступени карьерного роста: от аппаратчика до начальника товарно-сырьевого цеха. Как отмечают в руководстве предприятия, за все это время проявил себя как высококвалифицированный специалист, требовательный и внимательный руководитель.

Сам Алексей Балашов говорит, что работать в такой крупной компании, которая развивается как в масштабах страны, так и за ее пределами, очень престижно. Что особенно ценно — идеи, которые подаются сотрудниками любого уровня, абсолютно все рассматриваются, и по ним обязательно принимаются решения. «В компании слушают и слышат всех сотрудников. И если в предложениях есть рациональное зерно, они внедряются и реализуются».

Почетный нефтяник «Татнефти», кавалер ордена Трудового Красного Знамени Анатолий Свежинцев посвятил служению нефтяной отрасли 40 лет жизни — почти половину из своих 85 лет. Карьера нефтяника началась с нефтепромысла №2 в «Азнакаевскнефти», куда в 1965 году Анатолий Иванович пришел помощником мастера по добыче нефти. За плечами Свежинцева богатый опыт руководства: начальник РИТС-3, управления УПНП и КРС, управления «Татнефтебитум», ЦИТС, а трудовой путь завершил заместителем начальника этой службы. «Компания „Татнефть“ — это вся моя жизнь, я не представляю свое существование без объединения. В течение 40 лет на моих глазах происходило развитие предприятия. Слежу за успехами компании и сейчас. У меня другой истории нет, кроме нефти. Нефть всегда востребована, без нее никуда, и всем рекомендую поступать в нефтяные, инженерные вузы и заниматься нефтью».

Мастер по ремонту оборудования ЦПО «Бавлынефти» Вадим Хисматуллин за более чем 10 лет работы в системе «Татнефти» выдвинул 41 идею. Больше половины из них сегодня успешно применяются на практике. Идеи на первый взгляд простые, но приносят ощутимый экономический эффект и облегчают труд рабочих. Коллеги даже удивляются — как это никому раньше не приходило в голову?

«Большинство моих идей направлено на облегчение труда моих подчиненных, я хочу помогать людям, тем же слесарям, электрогазосварщикам», — говорит Хисматуллин. В подчинении 33-летнего мастера 21 человек, среди них и такие, кто старше его почти в два раза.

«Его бригада — одна из лучших в сварочном деле среди цехов производственного обслуживания подразделения „Татнефть-Добыча“. Хороший организатор, нацеленный на результат», — дает оценку мастеру начальник ЦПО НГДУ «Бавлынефть» Глеб Андриянов.

«Что для меня „Татнефть“? Практически второй дом, потому что провожу здесь много времени, и сама работа ответственная. Важен не материальный стимул, а то, что моя работа приносит зримую пользу», — говорит Хисматуллин.

Ошибается тот, кто считает, что сфера IT в основном мужская. Представительниц прекрасного пола среди талантливых айтишников немало. Как, например, Мария Шарифуллина — заведующая лабораторией отдела развития ИТ и моделирования пластовых систем «ТатНИПИнефти». В институт девушка пришла в 2013 году сразу после КНИТУ-КАИ. Мария была в числе активных разработчиков комплекса Epsilon — программы, которая может детально проанализировать объекты, подготовить рекомендации, посчитать затраты и максимально достижимый экономический потенциал месторождения. И это не единственная ее разработка. Шарифуллина, к слову, стала победителем ежегодного конкурса «Молодой рационализатор и изобретатель РТ» в номинации «Геология и разработка нефтяных и газовых месторождений».

«Мне нравится решать головоломки, интересные задачи, — призналась Мария. — И мне нравится работать в „ТатНИПИнефти“ — в стабильной компании с прекрасным коллективом единомышленников».